3. Identifique e explique os diversos tipos de conflito.

Nas últimas décadas, a psicologia, designadamente a psicologia do desenvolvimento, tem encarado os conflitos interpessoais (que cada um de nós vive quando está perante motivações que são incompatíveis) numa perspectiva positiva. A vivência de conflitos marca crises que se manifestam em angustia e confusão, porque pomos em causa a forma como estamos no mundo, pomo-nos mesmo em causa. Contudo, a vivencia dos conflitos e as crises que daí decorrem correspondem, geralmente, a processos de desenvolvimento psicológico. Ultrapassado o conflito, somos mais capazes de responder de forma mais adequada à situação em que vivemos. Apesar de não se poderem fazer extrapolações do que se passa a nível intrapessoal para a interpessoal de fenómenos intergrupais, constata-se que também os conflitos intergrupais têm sido encarados de forma diferente. O conflito social é encarado como um elemento vital da mudança e das dinâmicas sociais. Entre outros efeitos, proporciona uma redistribuição das forças e das tensões que se modificam pelo efeito do conflito bem como dos meios que permitem a sua solução.